日本製鉄労組さん、昨春闘は3年連続での大幅賃金改善となりましたね！事業再編も落ち着き、業績も黒字化！春闘も期待が持てますね！
こんな疑問にお答えします。
✅本記事の内容
- 2027春闘 ”最新情報”｜日本製鉄労働組合連合会
- 2027春闘の日程と流れについて
- 2027春闘 賃上げ要求と回答まとめ
- 過去10年間における春闘賃上げの推移と背景
- 日本製鉄労働組合連合会について
✅本記事の信頼性
2027春闘 ”最新情報”｜日本製鉄労働組合連合会
最新速報：2026年8月4日
日本製鉄の最新業績（2027年3月期第1四半期）は、売上収益2兆8,212億円（前年同期比+40.4%）、事業利益1,455億円（+58.1%）と大幅な増収増益。前期の事業再編損が剥落し黒字転換。製鉄セグメントが売上の9割超を占め、収益改善を牽引している。
日本製鉄が言う「事業再編損」とは何か？
日本製鉄が過去に行った拠点統合・設備休止・子会社再編などに伴う「事業再編損（特別損失）」のこと。前年同期はこの事業再編損が 2,316億円 も発生し、営業損失・最終損失の大きな要因になっていた。2027年3月期1Qではこの再編損がなくなったため、営業利益・最終利益が黒字転換した と決算で説明されている。
中東情勢の悪化により、原燃料高騰・物流混乱・輸出減少などの影響を受けていますが、買収したＵＳスチールの収益改善により相殺されているようですね！
2026年3月18日
2026年3月18日、日本製鉄は、組合が要求するベア相当分「月額1万5000円」に対し、「月額1万円」と回答、要求額に対し5千円下回る結果となりました。
定昇を含めると、月当たり1万8200円の賃上げになるとのことです。
賃金上昇率は約5.3%となります。
2027春闘の日程と流れについて
2027春闘の流れを2026春闘をベースに確認していきましょう！
春闘の日程
※2026年度の活動計画・実績を朱記追記します。
| 【日付】 | 【内容】 |
|---|---|
| 2025年11月25日 | 方向性：経済界の代表と会談 |
| 2025年11月28日 | 連合：春闘要求方針決定 |
| 2025年12月3日 | 金属労協：春闘要求方針決定 |
| 2025年12月4日 | 基幹労連：春闘要求方針固め |
| 2026年2月4日 | 基幹労連：春闘要求方針決定 |
| 2026年2月6日 | 日本製鉄労組：春闘要求案決定 |
| 2026年3月18日 | 集中回答日 |
2027春闘 賃上げ要求と回答まとめ
2027春闘について情報が入り次第、順次更新いたします！
①春闘要求について（2026春闘）
2026年2月6日、日本製鉄労組は2026春闘におけるベア相当額として「月額1万5000円」の賃上げを要求することを決定しました。定昇を含めた賃上げ率は6.8%とのことです。
日本製鉄 経営側は、
固定費増をきたすことから、取り巻く環境や経営課題、実質賃金などを総合的に勘案して検討していく。
と応じています。
昨春闘と同額の1万5000円の要求額となりました。基幹労連内でも若干の要求額に差が出てきているのが今春闘の特徴ですね！
春闘での賃上げの求め方とその根拠についてはこちら👇
②世間動向について（2026春闘）
連合は2025年11月28日、第96回中央委員会を開催し、2026春闘における闘争方針を正式決定を発表しました。
来春闘での賃上げを大手を含む全体では、３年連続で定期昇給分を含めて「5％以上」、
中小企業の労働組合では大手との格差是正を1%上乗せし「6%以上」、
契約社員やパートなどの非正規労働者の賃上げは「７％以上」を求めます。
芳野会長は取材にて、
今週の政労使会議では政府、使用者そして私たち労働側と、春闘に対する方向性については確認ができた。今回は結果にこだわり全国津々浦々、目標達成に向けてしっかりと運動を展開していきたい！
と述べています。
一見昨年と同じようにも見えますが、中小企業を一律6%以上としたことや、新たに非正規雇用の賃上げ目安も明示しましたね！
2025春闘との連合の方針を比較しました！👇
③会社回答について
2026年3月18日、日本製鉄は、組合が要求するベア相当分「月額1万5000円」に対し、「月額1万円」と回答、要求額に対し5千円下回る結果となりました。
定昇を含めると、月当たり1万8200円の賃上げになるとのことです。
賃金上昇率は約5.3%となります。
過去10年間における春闘賃上げの推移と背景
ここまで2027春闘についてお伝えしてきましたが、これまでの過去10年間における日本製鉄労働組合の要求額と回答は以下の通りです。
| 年度 | 要求額（平均） | 回答（平均） |
|---|---|---|
| 2014 | 3,500円 | 1,000円 |
| 2015 | 3,500円*1 | 1,000円 |
| 2016 | 4,000円 | 1,500円 |
| 2017 | 4,000円*1 | 1,000円 |
| 2018 | 3,500円 | 1,500円 |
| 2019 | 3,500円*1 | 1,500円 |
| 2020 | 3,000円 | 定昇のみ |
| 2021 | 3,000円*1 | 定昇のみ |
| 2022 | 3,500円 | 3,000円 |
| 2023 | 3,500円*1 | 2,000円 |
| 2024 | 30,000円 | 35,000円 |
| 2025 | 15,000円 | 12,000円 |
| 2026 | 15,000円 | 10,000円 |
| 2027 | ??? | ??? |
上部団体である基幹労連より2006年から2023年まで2年サイクルでの春闘要求を行ってきました。
過去10年間の推移をみると、2024春闘での賃金改善金額は想像できませんね！
日本製鉄労働組合連合会について
日本製鉄労働組合連合会さんについて簡単にご紹介しますね！
～日本製鉄労働組合連合会について～
- 結成：2012年（旧新日本製鐵労働組合連合会と旧住友金属労働組合連合会が組織を統合）
- 加盟単組数：19単組（2023年9月1日時点）
- 所在地：東京都千代田区丸の内
- 組合員数：23,319人（2025年3月13日時点）
- 平均年齢：35.0歳（連合2024春闘解答速報より）
- 上部団体：基幹労連、連合
出典：日本製鉄労働組合連合会公式HP
公式HPは基本組合員専用でしたので詳細はわかりませんでした。
組合エンブレムが独特ですね！
Nippon Steel Unions の頭文字でNSUでしょうか？
わかる方がいれば教えてください！
まとめ：来年も継続した賃上げを期待！
今回の記事では、日本製鉄労働組合さんの2027春闘結果等についてご紹介いたしました。
あらためて、2027春闘における要求額と回答は以下の通りです。
| ✅2027春闘の結果 |
|---|
| 労組：平均???円の賃上げ要求 |
| 企業：平均???円の回答 |
最後までお読み頂きありがとうございました！
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